Infosoberano, 7 de Julio de 2010). El Banco del Pueblo Soberano, honrando su compromiso con la lucha contra la pobreza material, estructural y espiritual, continúa este año de reimpulso la preparación de sus servidores y servidoras públicas en materia de desarrollo humano, para esto, durante el miércoles  7 de julio, Rosa Paredes, oficial de Desarrollo Humano por el Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo, y David Marcos, analista de programa de la misma institución, asistieron a una de las sedes del banco para dictar un “curso introductorio sobre estrategias de desarrollo humano sostenible local y su aplicación para la consecución de los objetivos de desarrollo del milenio”, ambas materias establecidas por Naciones Unidas.

El curso, dirigido a gerentes generales y gerentes estadales de la institución y dividido en dos partes, desarrolló a profundidad los aspectos básicos de la definición de desarrollo, desarrollo humano, desarrollo humano sostenible local y objetivos de desarrollo del milenio. Igualmente profundizó en las fases de las estrategias y metodología aplicada para alcanzar dichas metas más una explicación certera sobre el procedimiento a seguir para la selección de servicios en el marco de las actividades de este proyecto.

Ambos, Paredes y Marcos, destacaron la importancia que la comprensión de dichos procesos tiene en la lucha contra la pobreza en el mundo, y en especial en nuestro país. Recordaron que anteriormente se entendía como pobreza la carencia de recursos materiales a nivel local y regional pero que, según avanzaba el proceder humano, muchas organizaciones con influencia mundial, entre ellas como pionera Naciones Unidas, definieron pobreza como “un conjunto de carencias materiales, de habilidades y cognoscitivas” que desencadenan mecanismos de pobreza.

El Banco del Pueblo Soberano, desde su fundación hace casi once años, tiene como norte la creación de mecanismos de educación, apoyo y financiamiento que contribuyan a reducir la pobreza mientras genera espacios de discusión y apoya los saberes y quehaceres de las comunidades, con la entrega de microcréditos, para cambiar el ciclo socioproductivo que hasta ahora ha propagado miseria en América Latina y, por supuesto, Venezuela.

Es por esto que los gerentes generales, los gerentes regionales y los integrantes de la Gerencia de Educación, Participación Comunitaria y Acompañamiento Social participan constantemente en cursos de especialización o de profundización de sus conocimientos, como el que los reunió este miércoles, de manera que el trabajo diario emprendido desde las oficinas y, por supuesto, desde las comunidades se fortalezca o corrija los errores que aún pudieran persistir.

El “curso introductorio sobre estrategias de desarrollo humano sostenible local y su aplicación para la consecución de los objetivos de desarrollo del milenio” igualmente es una oportunidad para que servidores y servidoras públicas de la Institución se reencuentren con los representantes de PNUD Venezuela en aras de fortalecer y continuar las actividades establecidas en el convenio de desarrollo humano y local firmado entre ambos organismos en 2007.

Como siempre, el compromiso es contribuir en la construcción colectiva de políticas de gestión de desarrollo local camino al cumplimiento de los objetivos de desarrollo del milenio, proveyendo herramientas económicas, materiales, educativas y humanas para la organización comunitaria y la atención de las prioridades de cada municipio venezolano.